ÜBER UNS

ALUC TEXTILE wurde 1982 gegründet.
Mit der Marke GOLDEN HOME ist das Unternehmen im Bereich Heimtextilien tätig und verfügt seit seiner Gründung über eine fast 40-jährige Erfahrung.

GOLDEN HOME bringt Farbe in Ihr Zuhause, indem es die Bedürfnisse der Verbraucher genau berücksichtigt und innovative, stilvolle und qualitativ hochwertige Produkte entwirft.
Unsere Produktion erfolgt mit Maschinen der neuesten Technologie unter Berücksichtigung feinster Details.
Unser Unternehmen, das unsere Kunden an mehr als 1000 Standorten im In- und Ausland bedient,
Das Unternehmen exportiert in 28 Länder im Ausland und trägt durch die ständige Suche nach neuen Märkten zum Export unseres Landes bei.

Wir haben unsere E-Commerce-Reise im August 2019 damit begonnen, die Grenzen unserer Filialen zu überschreiten, damit Sie uns jederzeit und überall erreichen können. Wir stehen Ihnen täglich mit unserer Produktvielfalt und Qualität zur Seite. Unser Unternehmen, das sich zum Ziel gesetzt hat, zu den erfolgreichsten Unternehmen seiner Branche zu gehören, ist stolz darauf, Sie, unsere geschätzten Kunden, zu bedienen.

WARUM? WEIL GOLDEN HOME

ANWENDUNGEN
Bei GOLDEN HOME werden Praktiken im Zusammenhang mit Personalsystemen durchgeführt, die im Einklang mit der Mission und Vision des Unternehmens, den Unternehmenszielen und -strategien sowie den Geschäftsplänen definiert werden und das Unternehmen zu seinen zukünftigen Zielen führen.

BUSINESSPLAN
Es wird die Beschäftigung qualifizierter Mitarbeiter bereitgestellt, die der Definition der im Einklang mit den kurz- und langfristigen Geschäftsplänen des Unternehmens geplanten und definierten Personalressourcen entsprechen, über Erfahrung in ihrem Fachgebiet verfügen und das Protokoll der ethischen Grundsätze des Unternehmens einhalten.

ZIEL
Die Leistungsbewertung der GOLDEN HOME-Mitarbeiter erfolgt im Einklang mit den Zielen und Strategien des Unternehmens. Die Ergebnisse der Leistungsbewertung fließen in die Schulungs-, Entwicklungs- und Karriereplanung des Mitarbeiters ein und werden bei Beförderungen und Ernennungen berücksichtigt.

MOTIVATION
Es wird ein Anerkennungs- und Belohnungssystem eingeführt, das für Motivation der Mitarbeiter sorgt und hohe Leistungen unterstützt, in dem GOLDEN HOME-Mitarbeiter, Arbeitsleistungen und Erfolge belohnt werden.

BILDUNG
Der Schulungsbedarf der GOLDEN HOME-Mitarbeiter wird im Einklang mit ihren Geschäftszielen und den voraussichtlich zu entwickelnden Kompetenzen ermittelt und Schulungs- und Entwicklungspläne werden durchgeführt.

ZUFRIEDENHEIT
Notwendige Studien werden durchgeführt, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu messen und zu verbessern.

Vision, Mission, Wert

Vision
Das führende Unternehmen zu sein, das den Einzelhandel in der Türkei und weltweit auf Standards setzt.

Mission
Unseren Kunden durch eine große Auswahl, Preisvorteile, bequeme Zahlungsbedingungen und guten Service einen einfachen Zugang zu ihren Bedürfnissen zu ermöglichen und ihnen dadurch bei der Entwicklung ihrer Home-Fashion-Stile zu helfen; Entwicklung des Merchandising-Marktes.

Unser Hauptzweck
Bereitstellung von Ideen und Lösungen für Menschen, um die Home-Fashion-Standards zu erhöhen.

Unsere Grundwerte

Wir sind anders, weil;
Unsere Must-Haves; Offenheit, Ehrlichkeit, Transparenz, Zuverlässigkeit
Wir konzentrieren uns auf die Kundenzufriedenheit.
Wir arbeiten mit Wissen, wir kommen durch Messen voran.
Wir legen Wert darauf, gemeinsam mit einem guten Team das Beste zu leisten.
Wir sagen: „Das Einzige, was sich nicht ändert, ist die Veränderung selbst“ und wir verbessern uns ständig.
Wir fördern kreatives Denken und Innovation.
Wir besitzen, was wir tun.
Unser Ziel ist eine geordnete, systematische und nachhaltige Strukturierung.